Welche Veränderungen für Hochschulkultur und Hochschulorganisation ergeben sich, wenn die studentischen Potenziale unterschiedlicher Biographien und Erfahrungswelten genutzt werden sollen? Welche Konsequenzen leiten sich daraus für Hochschulstrukturen, strategische Planung, Profilbildung, Lehre und Studium und für die Personal- und Organisationskultur einer Hochschule ab? Mit diesen Fragen haben sich der Stifterverband für die Deutsche Wissenschaft, die Bertelsmann Stiftung und CHE Consult in zwei mehrjährigen Projekten befasst. Dabei hatte das Vorhaben des Stifterverbandes „Ungleich besser! Verschiedenheit als Chance“ zum Ziel, neben der Implementierung von Strategien und Maßnahmen ein Diversity-Auditierungsverfahren für Hochschulen zu entwickeln. In dem durch die Bertelsmann Stiftung finanzierten Vorhaben „Vielfalt als Chance“ lag der Fokus bei der Konzeption des Befragungsinstruments QUEST zur Schaffung einer empirischen Datenbasis zu studentischer Diversität.
Die Studentische Vielfalt wahrnehmen – für Prof. Dieter Timmermann, Präsident des Deutschen Studentenwerkes und Keynote-Sprecher der Tagung, ist dies das zentrale Gebot der Stunde. Dass die hochschulische Diversität zugleich Chance und Herausforderung bedeutet, werden u.a. Wissenschaftsministerin Doris Ahnen, Dr. Volker Meyer-Guckel, Stellvertretender Generalsekretär des Stifterverbandes für die Deutsche Wissenschaft, Dr. Jörg Dräger, Geschäftsführer CHE Centrum für Hochschulentwicklung und Vorstandsmitglied Bertelsmann Stiftung sowie Ulrich Schüller, Abteilungsleiter im BMBF, darstellen. Die Tagung will allerdings auch zum „Blick über den Tellerrand“ anregen; so konnten auch Vertreterinnen aus Unternehmen und Kommunen als Referentinnen gewonnen werden.
Die Teilnehmer(innen) können während der Tagung unentgeltlich Kinderbetreuung in Anspruch nehmen. Für gehörlose Teilnehmer(innen) stehen nach Bedarf Gebärdensprachenübersetzer(innen) zur Verfügung. Sollten Sie weitere Unterstützungsangebote benötigen, um an der Tagung teilnehmen zu können, teilen Sie uns dies bitte zeitnah mit.
Der Kostenbeitrag für die zweitägige Konferenz beträgt 250 €; Studierende erhalten eine Ermäßigung von 50 %.
Weitere Informationen zu Diversity Management an Hochschulen unter http://www.che-consult.de/DiversityManagement.
Projektpartner
Mit freundlicher Unterstützung der
Datum: 02. / 03.07.2012
Ort: Berlin-Brandenburgische Akademie der Wissenschaften, Zugang über Markgrafenstr. 38 – direkt am Gendarmenmarkt, 10117 Berlin | 
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